- 索引号
- 123701004930041219/2024-00308
- 发文日期
- 2024-08-07
- 发文单位
- 济南信息工程学校
济南信息工程学校2023—2024学年第二学期工作计划
2023年,学校根据省市职业教育工作会议精神要求,围绕高水平中职学校建设项目和校园扩建核心任务,聚力德育品牌打造和人才培养提质培优,各项工作稳步有序推进。
上学期,全体师生齐心协力,圆满完成了各项工作任务。学校严格按照市委教育工委主题教育工作要求,紧盯目标任务,落实党委年度重点工作与中心工作同步推进,深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,并结合学校实际工作,多次开展主题教育集中学习研讨,坚定党员干部理想信念,提升全体教师政治素养,牢记为党育人、为国育才使命,凝心铸魂,不断推动学校高质量发展取得新成效。
2023年,我校成为“全国数字技术技能职业教育集团”副理事长单位;获评山东省绿色校园、山东省网络文明素养教育基地、济南市“书香校园”,顺利通过山东省示范校验收。学校接待宁夏同心县、甘肃省靖远县职业中等专业学校等30余所来自全国各地的兄弟学校到校参观学习。应马来西亚多媒体大学邀请,我校一行五人到马来西亚开展国际交流活动并取得满意成果。2023年获职业院校技能大赛国赛一等奖1个、三等奖1个,省赛一等奖3个、二等奖1个、三等奖3个,将有3个赛项冲击2024年国赛,电子商务运营赛项获省一为历史性突破。山东省创新创业大赛二等奖1个,济南市黄炎培创新创业大赛一等奖1个,一带一路暨金砖国家技能发展与技术创新大赛一等奖1个、二等奖2个、三等奖4个,全国青少年无人机大赛等其他国赛项目一等奖4个、二等奖5个、三等奖9个,省市级奖项若干个。我校获市赛“优秀组织奖”,10位老师获市赛优秀指导教师,2位获市赛先进个人。刘玉霞老师在山东省中职学校班主任能力比赛中获一等奖,并晋级国赛。于海燕老师获山东省中职学校2023年度心理健康教育工作先进个人。王晶老师获济南市专职教师基本功大赛二等奖。王嘉琳、王蓓蓓两位老师在2023年全国中等职业学校教师教学设计与展示交流活动中被评为“典型案例展示者”,入选案例将由高等教育出版社组织出版并向全国推广。王晗老师获济南市国家安全宣传教育优秀短视频评选一等奖。刘光泉被评为济南市杰出教育工作者,隋扬被评为济南市杰出教师、张玉香被评为济南市教书育人先进个人、赵亮被评为泉城最美教师,李宇涵被评为重庆市武隆区支教优秀教师,重庆市鲁渝协作教育帮扶优秀个人。楚扬、吴娜入选齐鲁名师建设工程人选,张燕、项继禹入选济南市名师、优秀管理者建设工程人选,王希友获评山东省技术能手、贺艺虹获评济南市技术能手。
成绩的取得凝结着全体师生的努力和汗水,更展现了济信团队向阳生长的风貌,传递了济南教育温度,在此向大家表示衷心感谢。
新学期伊始,各项工作已全面开启,学校将持续以高水平中职学校建设和校园扩建为核心工作,把解决省高水平学校建设中期评估存在的薄弱环节作为下一步工作侧重点,立足内涵发展,在党建引领、立德树人、人才培养、教师发展、服务保障等方面再求突破。
一、聚力打造特色党建品牌,深化党建业务互促共融
一是提高政治站位,强化党建引领,夯实基层组织根基,加强党风廉政建设和干部队伍建设,不断提升基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,以高质量党建引领学校高质量发展。
二是持续推进“一校一品”党建品牌建设任务,拓展“党建+”阵地,依托党建阵地和校园文化阵地,探索“党建+”新模式,提升党建文化的渗透力和感染力,拓展“党建+”范围和深度。
三是发挥党支部战斗堡垒作用和先锋作用;用好党课资源,组织开展校内“我来讲党课”展演活动;开展各类党建主题实践活动,创新“党风党建”形式,高标准抓好党建与学校工作深度融合。
四是充分发挥工会、团委在打造队伍、凝心聚力方面的独特作用,组织好教工合唱团、学生志愿服务队,在丰富师生校园文化生活的基础上,打磨精品,创出品牌。
五是规范完善监督检查和反馈整改长效机制,围绕学校安全保障、教育教学、后勤管理、信访督办、意识形态等重点工作,开展一月一查,确保监督检查全覆盖。
二、持续增强信步德育特色,助力德育品牌示范推广
一是围绕全环境立德树人,以“智惠”班主任工作室为阵地,加强德育队伍建设,提高德育工作者的业务素质和工作能力。积极组织德育团队成员参与心理咨询师、家庭教育指导师等考核认证工作,提高德育工作的针对性和实效性。
二是铸牢“信步”德育品牌建设,依托《以武育信,重塑学生精气神》综改项目,进一步有效实施武术教育特色举措,在实践中总结、提炼学校“以武育信”经验做法,形成可复制、可推广的武术特色教育体系,扩大学校德育品牌影响力和推广价值,发挥德育品牌的示范带动作用。
三是加强班级文化建设,营造良好育人氛围。发挥中国传统节日和重要纪念日的教育意义,丰富理想信念、红色文化、传统文化等系列教育活动,厚植爱国主义精神,增强学生文化自信,提升校园文化品味。
四是强化网络安全教育,提高师生网络安全意识,推动网络文明校园的建设;继续开展劳动教育与实践活动,培养学生动手能力和创新精神;进一步加强法制教育及学生欺凌防范工作,提高学生法律意识及法律素养,深入推动学校法治建设。
五是加强学生心理健康教育,深化家校社联动。开设心理课程36课时,开展心理讲座8场,利用5.25心理健康教育月等开展各类心理教育活动。定期开展心理教研活动,提升心理工作胜任力。发挥团队作用,协同编写校本心理指导手册《济南信息工程学生成长手册》《家长家庭教育指导手册》。
三、落实立德树人根本任务,推进产教融合走深走实
一是落实立德树人,开齐开足开好公共基础课,推进思政课程与课程思政同向同行。推进“思政三联”工程,开展“思政课创优年”活动,举办思政课程、课程思政示范课等活动,加强学校课程思政建设,推进思政元素与专业课程的有机融入。
二是对接产业需求,修订2024年人才培养方案。推进电子商务等6个市品牌专业建设,完成两个专业群共24门课程标准的修订工作,带动学校专业发展。推进“数字影像处理”等6个1+X项目的培训组织及证书考取等工作。研创1+X资质框架,将1+X有机融入人才培养方案的课程设置、教材编写等环节,做好书证融通人才培养。组织3部校本教材“十四五”二批申报工作,校企继续开发1部新形态教材。
三是深化校企合作,推进校企协同育人创新改革。完成校企合作班的教学工作交接并力求育人质量再上台阶。完成云计算、大数据、数字工厂、智能财税四个校企合作班的毕业安置工作。推进联想产业学院、电商产业学院发展,提炼标志性成果。做好联想产业学院面向二年级计算机应用、物联网等专业8个班级开设的专业平台课教学工作。做好校企合作特色项目—电商直播课的教学与实训。认定济信特色实训室及校内技能大师工作室,进一步优化实训条件。
四是推进工学结合,将劳动精神、劳模精神、工匠精神融入学生培养的全过程。做好技能大赛培训及2024年网络建设与运维、艺术设计、电子商务3个赛项国赛及省、市赛的备赛工作,积极参加各级各类比赛,认真承办国省市各级赛事,争取2024年度的赛项佳绩。
五是加强师资队伍建设。做好2个齐鲁名师及优秀教学团队培育工作,构建专业群师资团队。积极培育各类师资认证,65%相关教师参加1+X培训。鼓励教师参加教学能力大赛、优质课、典型案例评比等竞赛活动。开展青蓝工程,组织新教师汇报课、老教师公开课等活动。推进“九研”特色教研,推进项目、课题的各项工作,各级课题立项2项以上,鼓励教师发表论文。
六是搭建市域平台,做好两中心一专指委的牵头工作。充分发挥济南市信息技术、计算机应用两个教研中心及济南市计算机应用专业建设指导委员会的牵头作用,搭建市域交流平台,交流互鉴,资源共享。
七是对标对本,高质量完成高水平中职学校及两大特色化专业群建设任务。对接市级计划,推进6门在线精品课程建设工作。积极推进五年制高等职业教育建设。
四、多措并举开展招生宣传,力促就业指导精心精细
一是做细做新“学校宣传+(家长、学生代言宣传)”宣传模式,优化“我为济信代言”宣传方式;扩大向高中毕业生、复员军人、社会青年群体的招生比例。
二是完善应届优秀毕业生电子档案库,对接用人单位信息库,吸引用人单位的招聘倾斜关注度,做好线下线上招聘会,搭建互动交流平台,实现校企双赢。
三是加强学生就业指导,通过强化“一对一”互助形式,立足“双创”能力、就业“核心能力”储备等主题,加强学生“双创”培训和社会培训工作,提升学生就业竞争力和学校服务社会能力。
五、全面提升校园服务水平,确保校园安全见章见效
一是强化学校安全工作责任制,建立健全覆盖师生人身安全、食品安全、生产生活安全等所有工作环节的安全责任体系和工作机制,坚持“谁主管、谁负责”、“党政同责”和“一岗双责”的原则,层层签订责任书,将安全责任落实到岗,细化到人。
二是广泛开展校园安全教育活动。充分发挥济南市学校安全教育平台的作用,积极开展以防火、防盗、防伤害、防传染病、防食物中毒等为主题的安全教育活动,加强对学生的法制、纪律、心理健康、交通等安全知识教育,深化“1530”安全警示教育。
三是提升校园突发事件应急管理水平。认真完善各类突发事件应急工作预案,加强应急演练工作,切实做到每月一演练,提高师生应对各类突发事件的能力;扎实开展以校园安全隐患排查为重点的安全工作。
四是提升学校“三防”建设水平。加强校园“人防”建设。加强门卫安全管理,采取切实有效的措施严格落实门卫各项工作制度,严把校园入口关。升级换代部分安保器材。完善校园“技防”设施。完善提升人脸识别轨迹查询系统等,确保校园安保无死角,全方位覆盖。
五是优化美化校园环境,做好后勤常规管理工作。加强对校园卫生设施设备的检查和督促,提升公共区域卫生、公寓管理、全员育人等工作,营造“信步校园、以美促德、以美益智”的校园环境。
六是合理规划好项目资金前期准备工作,落实好各项预算、采购、验收、审计、资金绩效等工作。抓好物业管理、食堂食品安全工作。继续开展勤工助学活动,增加帮厨助学岗位和资助学生人次,切实发挥食堂勤工助学德育阵地作用。
七、积极推进校园扩建项目,按照倒排工期时间节点,完成各类立项手续、土地证办理、全询招标采购、初步设计规划预审、土地环评勘察等工作。
万物随春至,新年启征程。2024年,学校发展将迎来新的任务和挑战。在此,希望老师们继续秉持初心,提振精神,携手奋进,以培育优秀职教学子为己任,实现个人成长新突破,推动学校事业新发展。